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EN BREF
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AD’OCC, l’agence de développement économique de la Région Occitanie, a renforcé son engagement envers la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) en obtenant le label « Engagé RSE » par l’AFNOR. En 2025, l’agence déploiera un plan d’action ambitieux axé sur la décarbonation de ses activités. Ce plan se compose de quatre axes principaux : l’accompagnement des entreprises, la mise en place d’actions collectives, la préservation de l’environnement, et la promotion d’une culture RSE au sein de l’organisation. AD’OCC vise ainsi à réduire son empreinte carbone tout en soutenant un développement durable pour la région.
AD’OCC, l’agence de développement économique de la région Occitanie, présente un plan d’action ambitieux pour 2025 qui témoigne de son engagement renforcé en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). À la suite de l’obtention du label « Engagé RSE » par l’AFNOR, l’agence a décidé de structurer ses efforts autour de plusieurs axes clés qui visent à réduire son empreinte carbone et à promouvoir des pratiques durables dans toute la région. Cet article explore les différentes facettes de ce plan d’action et son importance dans le contexte actuel des enjeux environnementaux et sociétaux.
Contexte et historique de l’engagement RSE d’AD’OCC
AD’OCC a été la première agence de développement économique en France à recevoir le label « Engagé RSE » au niveau « confirmé ». Cette distinction, décernée par l’AFNOR en mars 2024, souligne l’engagement de l’agence à accompagner des transformations significatives dans les domaines sociaux, environnementaux et numériques. L’année 2024 a servi de tremplin pour évaluer les actions entreprises et pour établir un cadre solide pour l’avenir.
En 2023, l’agence a déjà mis en œuvre des initiatives telles que la réalisation de son premier bilan carbone et le déploiement d’un guide pour des événements responsables. Ces actions ont permis de poser les bases d’une réflexion plus profonde sur son rôle et son impact direct sur son écosystème local.
Un bilan carbone éclairant
Le premier bilan carbone élaboré par AD’OCC a révélé les principales sources d’émissions de l’agence : les événements, les déplacements et les achats de services. Cette analyse a permis d’identifier des axes d’amélioration cruciaux pour réduire les impacts négatifs sur l’environnement tout en optimisant les ressources mises à disposition des entreprises locales.
Il est essentiel de comprendre que ce bilan carbone ne s’arrête pas à une simple prise de conscience ; il s’inscrit dans un processus global de transformation des activités de l’agence. En effet, cet examen critique a été le point de départ pour mettre en œuvre un plan d’action cohérent, alimenté par des données et des objectifs mesurables.
Un plan d’action structuré pour 2025-2026
AD’OCC a établi un plan d’action concret pour 2025-2026 qui s’articule autour de quatre axes principaux. Chaque axe vise à répondre aux enjeux de la transition écologique tout en alignant les activités de l’agence sur les objectifs de la Stratégie Nationale Bas-Carbone (SNBC).
Accompagnement des entreprises
Le premier axe concerne l’accompagnement des structures en matière de développement durable. AD’OCC a pour but de valoriser les impacts positifs de ses actions et de mesurer l’évolution des entreprises accompagnées sur le plan de la durabilité. Cela inclut également une meilleure visibilité des accompagnements offerts par l’agence au regard des critères de démarche responsable.
Actions collectives en faveur de la durabilité
L’axe des actions collectives permet d’élargir la portée de l’engagement RSE en impliquant les parties prenantes dans des initiatives concrètes. Ici, AD’OCC s’engage à sensibiliser plus largement à la nécessité de réduire l’empreinte carbone à travers des actions collectives, comme la promotion de transports durables ou le suivi de l’empreinte carbone des événements. L’objectif est d’intégrer systématiquement des critères RSE dans les évaluations et les bilans.
Engagement envers l’environnement
Le troisième axe met l’accent sur l’environnement et la mise en œuvre de mesures incitatives. AD’OCC prévoit de déployer une politique d’achats responsables et d’optimiser la gestion des déchets. Par ailleurs, des initiatives favorisant la mobilité durable seront introduites pour encourager les comportements pro-environnementaux au sein des équipes et de ses partenaires.
Cultiver une culture RSE interne
Enfin, le dernier axe se concentre sur le développement d’une véritable culture RSE au sein de l’agence. Cela implique un renforcement de la communication autour des valeurs RSE, l’amélioration des pratiques managériales et le développement des parcours collaborateur. En s’attachant à incarner et à vivre ces valeurs au quotidien, AD’OCC espère inspirer d’autres entreprises à suivre cette voie.
Perspectives et enjeux futurs
Le plan d’action RSE d’AD’OCC pour 2025-2026 est ambitieux, mais il s’ancre dans une réalité pragmatique et mesurable. Répondre aux enjeux environnementaux de notre époque est une responsabilité collective, et l’agence entend bien jouer son rôle de leader dans cette dynamique.
Avec une volonté manifeste de se transformer en acteurs de la durabilité, AD’OCC montre que le changement est non seulement nécessaire, mais également accessible. L’engagement en matière de responsabilité environnementale ne doit pas rester une promesse, mais devenir une réalité tangible au service des territoires et des générations futures.
L’importance de l’engagement collectif
AD’OCC comprend que l’accompagnement et la sensibilisation des entreprises, des collectivités et des citoyens sont des éléments clés pour un réel changement. En promouvant des initiatives collaboratives et innovantes, l’agence souhaite non seulement réduire son empreinte carbone, mais aussi impacter positivement l’ensemble de l’écosystème économique de la région.
Conclusion sur les engagements RSE d’AD’OCC
L’acquisition du label « Engagé RSE » par AD’OCC n’est pas un aboutissement, mais un début. En investissant dans des programmes qui favorisent une croissance durable et collective, l’agence démontre son rôle essentiel dans l’accélération des pratiques écoresponsables à travers l’ensemble de la région Occitanie.
Témoignages sur l’engagement RSE d’AD’OCC pour 2025
AD’OCC, l’agence de développement économique de la région Occitanie, renforce son engagement en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) avec un plan d’action ambitieux pour 2025. Cette initiative a été accueillie avec enthousiasme par divers acteurs du territoire, témoignant d’une volonté collective de transformation durable.
Un représentant d’une entreprise locale a déclaré : « La mise en place de ce plan est une grande avancée pour nous. AD’OCC montre la voie en récoltant des résultats concrets et mesurables, notamment à travers le bilan carbone qui a identifié des axes d’amélioration. Nous sommes fiers d’être associés à cette initiative qui promeut un avenir plus durable. »
Une membre du personnel d’AD’OCC a également souligné l’importance de ce plan, affirmant : « Chaque action entreprise nous rapproche de notre objectif de décarbonation. Le programme de sensibilisation des employés a suscité un grand engouement, et nous avons déjà observé de nombreuses initiatives individuelles pour réduire notre empreinte écologique. »
Des partenaires de l’agence ont partagé leur satisfaction en déclarant : « L’engagement d’AD’OCC en matière de RSE nous inspire. Le cadre donné au développement durable par le biais de critères intégrés dans les achats responsables renforce notre motivation à agir de manière éthique et durable dans nos propres opérations. »
Enfin, un acteur économique a souligné que « les actions collectives visant à promouvoir les transports durables et à sensibiliser les parties prenantes sur les enjeux environnementaux sont cruciales. AD’OCC est à la pointe de cette initiative, et il est essentiel de collaborer ensemble pour voir des résultats tangibles dans notre région. »
